求帮助，如果我在合肥肥东，想咨询一下，78年交了五年灵活险，我还要交多少年退休

灵活就业人员退休年龄一般为男性60岁，女性55岁。
如果存在以下不同情况，退休条件和所需缴费年限也会有所不同：
1. 若您是女性且从事的是普通灵活就业，一般需年满55岁方可退休，还需继续缴费至该年龄。
2. 若您是男性，通常需年满60岁退休，还需缴费至60岁前。
3. 若您从事特殊工种或因病完全丧失劳动能力，可能具备提前退休资格，具体年限根据政策调整。
4. 若当地社保政策有额外规定（如合肥市或肥东县有地方性政策），需以当地社保局认定为准。
5. 若您缴费年限累计达到国家规定的最低缴费年限（通常为15年），则在达到法定退休年龄后可申请退休。
6. 若您目前年龄接近退休年龄，可考虑一次性补缴部分年限，以满足退休条件。
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根据《中华人民共和国社会保险法》第十六条明确规定：“参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。”此外，《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》（国发〔2005〕38号）指出，灵活就业人员可以个人身份参加城镇职工基本养老保险，退休年龄参照城镇职工标准执行。对于女性灵活就业人员，一般情况下退休年龄为55岁；男性为60岁。因此，若您已缴纳5年，还需继续缴纳至少10年，同时满足法定退休年龄要求。若存在特殊工种或丧失劳动能力等情形，可依据《关于工人退休、退职的暂行办法》（国发〔1978〕104号）申请提前退休，年限可相应调整。综上，您需结合自身性别、缴费年限和当地政策综合判断，以确定还需缴纳多少年以及何时可以退休。
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1、查询个人社保缴费年限：登录安徽省或合肥市社保局官网，或前往肥东县社保中心，核实已缴纳年限和账户状态。了解是否已有5年缴费记录，避免因中断影响累计。
2、确认当前年龄与性别：根据性别判断法定退休年龄，男性为60岁，女性灵活就业人员一般为55岁，以便计算还需缴纳多少年。
3、咨询当地社保部门：因政策可能存在地方性调整，建议向肥东县社保局咨询具体退休条件和缴费年限要求，获取权威答复。
4、规划后续缴费安排：如尚未满15年，应尽快规划继续缴费的时间表，也可考虑是否选择一次性补缴部分年限。
选择适合自己的方案时，应重点考虑当前年龄、性别、缴费年限和身体健康状况。
如需更详细的个性化建议，欢迎进一步咨询专业律师。
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1、证据链风险：例如，您认为自己符合特殊工种提前退休条件，但未保存好相关从业证明或单位记录，导致无法提供有效材料，社保部门不予认定。
2、经济损失风险：例如，因误判退休年龄或缴费年限，导致延迟退休一年，可能损失近万元养老金收入，影响退休后生活质量。
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